一是以提高干部队伍自身素质为切入点，制定学习计划和奖惩制度，丰富学习内容，全方位、多层次开展干部教育培训工作，建设“学习型”机关。二是以工作创新为立足点，营造创新氛围，完善评优评先机制，建设“创新型”机关。三是以提供优质服务为落脚点，强化服务意识，转变工作作风，端正服务态度，增强服务效果，建设“服务型”机关。四是以提高工作效率为着力点，加强财政机关效能建设，简化办事程序，推行行政问责，促进管理规范化，政务公开化，实现工作高效化，建设“效能型”机关。五是以强化廉洁从政为出发点，加强党风廉政教育，落实党风廉政责任制，加强内部约束，针对重点岗位、重要环节，完善相关监督约束制度，建设“廉洁型”机关。  （区财政局）